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创业工作

关于印发《关于开展“不忘初心、牢记使命”

“送政策、送信息、送技能、送岗位、

送资金”活动的实施方案》的通知

 

鸡人社〔201999

各县(市)、区人力资源和社会保障局:

现将《关于开展“不忘初心、牢记使命”“送政策、送信息、送技能、送岗位、送资金”活动的实施方案》印发给你们,请各单位按照方案要求,认真组织实施,确保活动取得实效。

鸡西市人力资源和社会保障局

2019年8月29

鸡西市人力资源和社会保障局办公室     2019829日印发

            共印150

 关于开展“不忘初心、牢记使命”

“送政策、送信息、送技能、送岗位、

送资金”活动的实施方案

为了扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育实践活动,进一步解放思想,创新工作思路,提升公共就业服务质量,转变工作作风,优化营商环境,将各类优惠政策落到实处,切实提升群众幸福感。特制定本方案。

一、指导思想

坚持以习近平新时代的社会主义思想为指导,贯彻落实李克强总理8月份在黑龙江召开部分省份稳就业工作座谈会上的指示精神,树立就业优先意识,落实好各项就业创业优惠政策,促进充分就业、高质就业。本着以人为本,从“守初心、担使命”为出发点,切实将全市就业创业工作会议精神落到实处,积极发挥基层服务平台贴近服务对象优势,通过对服务对象开展以送政策、送信息、送技能、送岗位、送资金为主要内容的“五送”援助活动,为服务对象提供全方位的公共就业服务,切实把党和政府的关怀送到服务对象手中,提升群众满意度。

二、活动内容

以全方位精准服务、提升群众满意度为目标,开展“五送”活动。

(一)送政策。一是全面梳理就业创业政策和服务项目,形成政策清单、服务清单和经办机构清单并公开发布。二是加大政策宣传力度,通过印发宣传单、政策汇编、设立现场宣传点、入户上门宣讲等方式宣传就业创业政策深入企业宣讲政策、宣传就业创业优惠政策和法律法规,就政策中的扶持、鼓励企业发展内容进行详细解读,鼓励企业吸纳就业困难人员,了解企业和群众的困难,有针对性做好帮扶。

(二)送信息。一是开辟政策咨询热线12333,充分运用互联网、微信、手机客户端等新媒体,开展多形式、多渠道、全方位的政策宣传活动。二是通过网站、微信公众号、市广播电视台、室内外电子显示屏、社区公告栏等载体,用通俗易懂的语言,为劳动者和用工单位送上各类岗位、培训机构、职业(工种)、创业项目、创业孵化基地项目、创业担保贷款和银行贷款等信息。

(三)送技能。一是支持各类职业院校、普通高等学校、职业培训机构和符合条件的企业承担失业人员职业技能培训或创业培训。二是根据市场需求,围绕我市重点产业和新兴产业,选择一批适合就业困难人员、转岗人员、建档立卡贫困劳动力、农民工、高校毕业生等重点群体从事的项目和职业,有针对性地组织培训。三是定期发布职业培训资源信息,指导就业困难人员根据自身特点和就业意愿选择培训机构和培训专业。四是针对企业职工广泛开展适合企业发展和岗位需要的岗前培训、转岗培训、岗位技能提升培训、高技能人才培训、企业新兴学徒制培训等订单式培训,引导各类培训机构送培训到企业,对符合条件的新招聘录用员工开展适合企业岗位实际需要的免费就业培训,提高就业稳定性。

(四)送岗位。一是发挥市、县(区)、社区三级公共就业服务机构的作用,广泛开展人力资源需求市场调研,积极收集辖区单位用工信息,并做到信息共享、及时发布。二是发放《致广大求职者的一封信》,引导求职者到各级人才市场、基层服务平台进行求职。同时在各级公共就业服务机构设置职业介绍窗口,由专人为求职者进行职业指导、职业介绍。三是各级人力资源市场定期举办专场招聘会,免费为求职者提供岗位,开展职业指导、职业介绍服务。四是为就业难度大的人员,特别是零就业家庭、低保人员及建档立卡贫困劳动力,提供一对一的帮扶,快速帮助重点帮扶对象找到合适的岗位。五是通过电视台、电台“每日就业信息”及“58同城”、室外显示屏发布岗位信息,帮助更多的求职者找到合适的岗位。

(五)送资金。一是为创业者送资金扶持。优化贷款服务流程,降低反担保门槛,拓宽贷款渠道,在各经办银行设立服务窗口,为创业者申请创业担保贷款提供就地就近办理服务。二是为困难企业送援企稳岗补贴资金。通过采取联合办公的方式,深入企业开展困难企业认定,现场办理,及时兑现。三是为高校毕业生送就业创业补贴。依托人力资源市场,在校园内为高校毕业生办理一次性求职创业补贴、大学生创业种子资金等就业创业补贴。四是为零就业家庭、低保家庭困难人员送社保补贴到社区。

三、活动步骤

(一)活动准备阶段(8月30日前)。人社部门要进行“五送”活动的各项准备工作,包括印制各类宣传单,收集各类用工岗位信息、培训项目、创业项目等信息,对劳动保障协理员进行政策、业务培训,明确活动目标、工作步骤、工作措施、责任制度、时间安排等。

(二)组织实施阶段(9月1日至11月30日)。9月3日举行启动仪式。全市所有街道、社区利用贴近服务对象的优势,集中开展一次声势浩大、卓有实效的“五送”活动,把党和政府的关怀、温暖送到每位就业困难人员的家门口和心坎上。

(三)总结汇总阶段(12月1日至12月31日)各县(市)、区要对当地“五送”活动开展情况和成效进行及时总结,并形成书面材料报送市人社局公共就业服务科,对活动中好的经验和做法进行推广。人社部门将选树出“五送”活动中的先进单位和先进个人典型,予以表彰。

四、保障措施

(一)提升经办服务能力。适应深入推进审批服务便民化、“一网一门一次”改革和“办事不求人”工作对人社服务的新要求,在广泛开展岗位练兵的基础上,组织比武活动,以比促练,以练促用,在全市公共就业服务机构迅速掀起学政策、钻业务、练技能、强服务的热潮,全面提升系统干部队伍的整体素质和服务水平,着力培育选拔一批政治过硬、业务精通、作风优良的服务能手,全面提升窗口单位服务质量和服务效能,不断夯实行风建设基础,树立公共就业服务机构良好形象。

(二)激发主动服务意识。就业是最大的民生,基层公共就业服务平台作为全面推进就业、社保等民生保障工作的“排头兵”,是政府与群众沟通的桥梁,必须不断增强主动服务意识。要秉持“四心”。一是党委政府要守初心,坚持以人民为中心的发展思想,把就业创业工作纳入到“不忘初心、牢记使命”主题教育活动中,以就业创业工作的大提升,推动主题教育活动的大深入。二是社会各界要有爱心,把爱心奉献到帮助下岗职工、帮助大学生就业、帮助退役军人安置、帮助农民工进城务工、帮助特困职工脱贫解困中,把帮助他们就业创业变成社会的自觉行动。三是职能部门要有耐心,对就业困难群体,劳动保障战线的同志要不厌其烦地帮助他们工作、提高技能、兑现补贴,解决好现实中的各种困难。四是就业群体要有信心,用好政策让那些不挑不拣的劳动者都有岗位,让付出努力的劳动者都能找到体面的工作,让敢闯敢干的创业者都能开拓一片新天地。

(三)优化便民服务环境。以解决办事流程不优、服务质量不高为主要任务,迎着群众期盼走,带着课题走,发现问题记录在案,整改问题建立台账。通过“换位体验、良性互动”,发挥“关键少数”作用,促进流程再造和服务提升,助力“办事不求人”全面改革。“一把手”面对面为办事企业和群众服务,零距离为群众提供政策、信息、技能、岗位、资金等服务,促进就业服务优化便民。

五、组织领导

为推动此次活动更好地开展,成立领导小组。

 长:曲家蕃

副组长:徐春波

 员:刘甲臣、温淑华、单守义、姬登科、马兰洁、张文良、刘德文、孙丽华、王淑华、刘瑞峰、徐文博、王鹏

领导小组成员负责包保一个县(市)、区,推动“五送”活动扎实开展,各县(市)区人社部门要成立专班,抽调专门力量,组织开展“五送”活动,制定本地区实施方案,明确时间表、任务书、路线图,确保有序推进。要整合力量,特别是要组织社区劳动就业社会保障服务站工作人员对重点群体进行走访,摸清辖区内重点群体基本情况,确保把“五送”活动落到实处

人:王国华

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